Para diseñar correctamente las condiciones que debe reunir un puesto de trabajo, es necesario tener en cuenta, entre otros, los siguientes factores:

El aspecto Caudillo de un centro de trabajo viene definido por la seguridad estructural que ofrezcan sus edificios, es opinar, desaparición de riesgos de desprendimientos o hundimientos por ser excesivamente antiguos o estar sobrecargados; no estar afectado por el síndrome del edificio enfermo; marcha de riesgos medioambientales tanto con emisión de contaminantes a la Entorno como contaminación de aguas o tierras por residuos o emisiones en los desagües; control de los riesgos físicos que puedan sufrir los trabajadores en sus puestos de trabajo donde estén dotados de sus equipos de protección individual (EPI); señalización adecuada de los accesos al centro de trabajo; luminosidad y cuidado del entorno y tener señalizados y organizados planes de eyección rápidos y seguros.[51]​

Los focos luminosos tienen que estar colocados de guisa que no deslumbren ni produzcan sofoco a la vista acertado a las constantes acomodaciones.[61]​

1. El presente Vivo Decreto establece las disposiciones mínimas de seguridad y de salud aplicables a los lugares de trabajo.

La planificación de la prevención desde el momento mismo del diseño del plan empresarial, la prístino evaluación de los riesgos ocupacionales y su aggiornamento periódica a medida que se alteren las circunstancias, la ordenamiento de un conjunto coherente y globalizador de medidas de acción preventiva adecuadas a la naturaleza de los riesgos detectados y el control de la efectividad de dichas medidas constituyen los medios básicos del nuevo enfoque en norma de seguridad y salud en el trabajo la prevención de riesgos ocupacionales.

Las estadísticas de siniestralidad sindical indican que la incidencia de accidentes de trabajo es más entrada entre la población con trabajo precario que las que tienen empleo estable, por desconocimiento y aplicación de las normas de seguridad de los trabajadores precarios y la realización a cargo de éstos de las actividades más nocivas y peligrosas.

a) Los riesgos para la seguridad y salud de los trabajadores dependientes de las condiciones de visibilidad.

Habrá seguridad y salud en el trabajo empleo un espacio atrevido de 40 centímetros a ambos lados del eje de la escala si no está provista de jaulas u otros dispositivos equivalentes.

Las tareas que ejecuta un trabajador pueden realizarse en un lugar política de seguridad y salud en el trabajo concreto que pueden ser en el interior de un edificio o en el extranjero al aerofagia desenvuelto, y también pueden ejecutarse moviéndose de unos lugares a otros. Los lugares de trabajo Encima de estar situados en instalaciones industriales todavía pueden estar en hospitales, centros educativos, hoteles, oficinas, locales comerciales, etc.

Igualmente se considera precariedad la seguridad y salud en el trabajo siglas que sufren aquellos trabajadores que no son dados de alta en la seguridad social y por consiguiente carecen de las prestaciones que les da derecho a quienes están protegidos por la Seguridad Social.

3. Las operaciones de virtud no deberán constituir por si mismas seguridad y salud en el trabajo uniminuto una fuente de riesgo para los trabajadores que las efectúen o para terceros, realizándose a tal fin en los momentos, de la forma y con los medios más adecuados.

B) Disposiciones aplicables a los lugares de trabajo luego utilizados antes de la aniversario de entrada en vigor del presente Verdadero Decreto, exceptuadas las partes de los mismos que se modifiquen, amplíen o transformen después de dicha vencimiento.

Con el fin de evitar accidentes ocupacionales por caídas o resbalamiento, los suelos de los locales de trabajo deberán ser fijos, estables y no resbaladizos, sin irregularidades ni pendientes peligrosas.

El diseño ergonómico del puesto de trabajo intenta obtener un ajuste adecuado entre las aptitudes o habilidades del trabajador y los requerimientos o demandas del trabajo.